Evolución del índice de desigualdad salarial entre las personas con discapacidad y sin discapacidad asalariadas. 2010-2022

Explicación sobre el gráfico:

Este gráfico de barras muestra la evolución entre los años 2010 y 2022 del índice de desigualdad salarial (IDS) entre las personas con y sin discapacidad asalariadas. El eje vertical principal corresponde al índice de desigualdad salarial; el vertical secundario, a la ratio del índice entre personas con y sin discapacidad; el eje horizontal, al año de referencia de los datos. Los valores que muestra el gráfico son los siguientes. Índice de desigualdad salarial de las personas con discapacidad: año 2010, 0,23; año 2011, 0,20; año 2012, 0,20; año 2013, 0,20, año 2014, 0,22, año 2015, 0,20, año 2016, 0,20, año 2017, 0,20, año 2018, 0,21, año 2019, 0,20, año 2020, 0,21, año 2021, 0,22 y año 2022, 0,20. Índice de desigualdad salarial de las personas sin discapacidad: año 2010, 0,21; año 2011, 0,21; año 2012: 0,20; año 2013, 0,19, año 2014, 0,18, año 2015, 0.19, año 2016, 0,19, año 2017, 0,20, año 2018, 0,20, año 2019, 0,20, año 2020, 0,21, año 2021, 0,22 y año 2022, 0,22