• Personas con discapacidad (16-64 años): 1.946.800
  • Tasa de prevalencia: 6,2%
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Spain
Bandera
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Explicación del gráfico:

Este gráfico de líneas muestra la evolución entre los años 2008 y 2023 de la ratio de trabajadores/as no cualificados entre directivos con y sin discapacidad. El eje vertical corresponde a la ratio de trabajadores/as no cualificados entre directivos y el eje horizontal al año de referencia de los datos. Consecuencia del cambio de metodología hay dos series de datos comparables. Primera serie entre los años 2008 a 2013 sus  datos son los siguientes: Trabajadores/as no cualificados entre directivos con discapacidad: 2008, 5,2; año 2009, 5,0; año 2010, 4,6; año 2011, 6,8; año 2012, 7,2 y año 2013, 8,2.Personas sin discapacidad: 2008, 1,9; año 2009, 1,8; año 2010, 1,7; año 2011, 2,6; año 2012, 2,6 y año 2013, 2,8.

Nueva metodologíaaño 2014: Personas con discapacidad en puestos no cualificados entre personas con discapacidad en puestos directivos; 9,0. Personas sin discapacidad en puestos no cualificados entre personas sin discapacidad en puestos directivos; 2,8. Año 2015: Personas con discapacidad en puestos no cualificados entre personas con discapacidad en puestos directivos; 9,0. Personas sin discapacidad en puestos no cualificados entre personas sin discapacidad en puestos directivos; 2,9. Año 2016: Personas con discapacidad en puestos no cualificados entre personas con discapacidad en puestos directivos; 9,3. Personas sin discapacidad en puestos no cualificados entre personas sin discapacidad en puestos directivos; 3,2. Año 2017: Personas con discapacidad en puestos no cualificados entre personas con discapacidad en puestos directivos; 6,7. Personas sin discapacidad en puestos no cualificados entre personas sin discapacidad en puestos directivos; 3,2. Año 2018: Personas con discapacidad en puestos no cualificados entre personas con discapacidad en puestos directivos; 8,3. Personas sin discapacidad en puestos no cualificados entre personas sin discapacidad en puestos directivos; 3,1. Año 2019: Personas con discapacidad en puestos no cualificados entre personas con discapacidad en puestos directivos; 11,1. Personas sin discapacidad en puestos no cualificados entre personas sin discapacidad en puestos directivos; 3,2. Año 2020: Personas con discapacidad en puestos no cualificados entre personas con discapacidad en puestos directivos; 11,2. Personas sin discapacidad en puestos no cualificados entre personas sin discapacidad en puestos directivos; 3,0. Año 2021: Personas con discapacidad en puestos no cualificados entre personas con discapacidad en puestos directivos; 10,9. Personas sin discapacidad en puestos no cualificados entre personas sin discapacidad en puestos directivos; 2,9. Año 2022: Personas con discapacidad en puestos no cualificados entre personas con discapacidad en puestos directivos; 10,5. Personas sin discapacidad en puestos no cualificados entre personas sin discapacidad en puestos directivos; 2,7. Año 2023: Personas con discapacidad en puestos no cualificados entre personas con discapacidad en puestos directivos; 10,4. Personas sin discapacidad en puestos no cualificados entre personas sin discapacidad en puestos directivos; 3,0. Año 2024: Personas con discapacidad en puestos no cualificados entre personas con discapacidad en puestos directivos; 10,4. Personas sin discapacidad en puestos no cualificados entre personas sin discapacidad en puestos directivos; 3,0. 

Explicación del gráfico:

Este gráfico de barras muestra la ratio de trabajadores con discapacidad no cualificados/directivos, entre la población de 16 a 64 años en países de la UE-28. En el eje vertical están dispuestos los países y en el horizontal se muestra el porcentaje. Los valores que contiene el gráfico, ordenados de mayor a menor, son los siguientes: Dinamarca, 9,61; Rumania, 6,79; Italia, 5,22; Luxemburgo, 5,11; Hungría, 4,78; Eslovaquia, 4,34; Alemania, 4,06; Francia, 3,95; España, 3,66; Bélgica, 3,19; Portugal, 3,18; República Checa, 3,14; Letonia, 2,9; Grecia, 2,84; UE-28, 2,8; Polonia, 2,51; Bulgaria, 2,5; Países Bajos, 2,36; Lituania, 2,13; Irlanda, 1,97; Finlandia, 1,88; Austria, 1,85; Estonia, 1,78; Suiza, 1,57; Suecia, 1,54; Eslovenia, 1,49; Islandia, 1,2; Reino Unido, 1,18.

Explicación del gráfico:

Este gráfico de barras muestra para el 2024 la ratio de trabajadores/as con y sin discapacidad no cualificados entre directivos. Estos son los valores que contiene el gráfico: personas con discapacidad: 10,4%; personas sin discapacidad: 3,0%; total población: 3,2%.

2.05 Ocupaciones
Distribución vertical (%)Nº personas
Ocupaciones militares0,00
Directores/as y gerentes2,111.800
Técnicos/as y profesionales científicos e intelectuales12,067.200
Técnicos/as, profesionales de apoyo9,251.600
Empleados/as contables, administrativos/as y otros empleados/as de oficina15,687.600
Trabajadores/as de los servicios de restauración, personales, protección y vendedores19,8111.000
Trabajadores/as cualificados en el sector agrícola, ganadero, forestal y pesquero2,514.100
Artesanos/as y trabajadores/as cualificados de las industrias manufactureras y la construcción (excepto operadores de instalaciones y maquinaria)7,642.800
Operadores/as de instalaciones y maquinaria, y montadores9,452.400
Ocupaciones elementales21,8121.900
Total100560.400

Nota: Los datos originales contienen decimales, el efecto del redondeo puede hacer variar ligeramente las sumas

Explicación del gráfico:

Este gráfico de barras muestra la evolución entre los años 2014 y 2024 de la distribución de las personas con discapacidad ocupadas en función del nivel de estudios. El eje vertical corresponde a la distribución porcentual de la población con discapacidad ocupada y el eje horizontal, al año de referencia de los datos. Año 2014: Personas con discapacidad ocupadas con estudios superiores; 27,8, con educación secundaria; 57,4, con educación primaria; 13,6, analfabetos; 1,3. Año 2015: Personas con discapacidad ocupadas con estudios superiores; 28,2, con educación secundaria; 59,0, con educación primaria; 12,1, analfabetos; 0,8. Año 2016: Personas con discapacidad ocupadas con estudios superiores; 27,1, con educación secundaria; 58,8, con educación primaria; 12,7, analfabetos; 1,4. Año 2017: Personas con discapacidad ocupadas con estudios superiores; 29,4, con educación secundaria; 58,9, con educación primaria; 11,0, analfabetos; 0,7. Año 2018: Personas con discapacidad ocupadas con estudios superiores; 30,3, con educación secundaria; 59,3, con educación primaria; 10,1, analfabetos; 0,4. Año 2019: Personas con discapacidad ocupadas con estudios superiores; 29,1, con educación secundaria; 61,4, con educación primaria; 8,9, analfabetos; 0,6. Año 2020: Personas con discapacidad ocupadas con estudios superiores; 30,9, con educación secundaria; 60,6, con educación primaria o menos; 8,5. Año 2021: Personas con discapacidad ocupadas con estudios superiores; 31,4, con educación secundaria; 61,3, con educación primaria o menos; 7,3. Año 2022: Personas con discapacidad ocupadas con estudios superiores; 30,6, con educación secundaria; 61,2, con educación primaria o menos; 8,3. Año 2023: Personas con discapacidad ocupadas con estudios superiores; 30,1, con educación secundaria; 62,9, con educación primaria o menos; 7,0. Año 2024: Personas con discapacidad ocupadas con estudios superiores; 32, con educación secundaria; 60,7, con educación primaria o menos; 7,3

Explicación sobre el gráfico:

Este gráfico de barras muestra para el año 2024 la distribución de las personas ocupadas con y sin discapacidad en función del nivel de estudios. El eje vertical corresponde al porcentaje de personas ocupadas y, el eje horizontal, a las personas con y sin discapacidad.  Estos son los valores que contiene el gráfico. Estudios superiores: personas con discapacidad 32%; personas sin discapacidad 47,3%; total de población ocupada 46,9%. Secundaria: personas con discapacidad 60,7%; personas sin discapacidad 48,8%; total de población ocupada 49,1%. Primaria o menos: personas con discapacidad 7,3%; personas sin discapacidad 4%; total de población ocupada 4,1%.

2.04 Segmentación      
    Primarios o menos Secundaria Superiores
Sexo Hombres 9,3 64,5 26,1
  Mujeres 4,8 56,2 39,1
Edad 16 a 24 - 78,9 -
  25 a 44 - 56,1 -
  45 a 64 6,8 61,8 31,4
Total   7,3 60,7 32
Ratio PCD/PSD 1,8 1,2 0,7

"-" Sin dato

Explicación del gráfico:

Este gráfico de líneas muestra la evolución entre los años 2014 y 2023 de la distribución de las personas con discapacidad ocupadas por tipo de jornada. El eje vertical corresponde al porcentaje de personas con discapacidad ocupadas y el eje horizontal, el año de referencia de los datos. 

Nueva metodología,  año 2014: Personas con discapacidad ocupadas con jornada parcial; 15,3 y con jornada completa; 84,7. Año 2015: Personas con discapacidad ocupadas con jornada parcial; 16,6 y con jornada completa; 83,4. Año 2016: Personas con discapacidad ocupadas con jornada parcial; 17,9 y con jornada completa; 82,1. Año 2017: Personas con discapacidad ocupadas con jornada parcial; 18,2 y con jornada completa; 81,8. Año 2018: Personas con discapacidad ocupadas con jornada parcial; 16,8 y con jornada completa; 83,1. Año 2019: Personas con discapacidad ocupadas con jornada parcial; 17,3 y con jornada completa; 82,7. Año 2020: Personas con discapacidad ocupadas con jornada parcial; 17,8 y con jornada completa; 82,2.Año 2021: Personas con discapacidad ocupadas con jornada parcial; 18,4 y con jornada completa; 81,6. Año 2022: Personas con discapacidad ocupadas con jornada parcial; 18,1 y con jornada completa; 81,9. Año 2023: Personas con discapacidad ocupadas con jornada parcial; 16,7 y con jornada completa; 83,3. Año 2024: Personas con discapacidad ocupadas con jornada parcial; 17,5 y con jornada completa; 82,5

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