• Personas con discapacidad (16-64 años): 1.946.800
  • Tasa de prevalencia: 6,2%
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Salario medio bruto/hora de las personas con y sin discapacidad asalariadas, por regiones geográficas. 2022

Noroeste: Galicia, Principado de Asturias y Cantabria.

Noreste: País Vasco, Comunidad Foral de Navarra, La Rioja y Aragón.

Comunidad de Madrid.

Centro: Castilla y León, Castilla-La Mancha y Extremadura.

Este: Cataluña, Comunidad Valenciana e Islas Baleares.

Sur: Andalucía, Región de Murcia, Ciudad Autónoma de Ceuta y Ciudad Autónoma de Melilla.

Canarias.

Explicación sobre el gráfico:

Este gráfico de barras muestra para el año 2021 el salario medio bruto por hora de las personas con y sin discapacidad asalariadas y la ratio salarial/hora de las personas con discapacidad asalariadas en relación con la población asalariada sin discapacidad, en función de las regiones geográficas. Las regiones son: Canarias, centro, noroeste, sur, este, noreste, Madrid y la media nacional. El eje vertical corresponde al salario medio bruto por hora y el eje horizontal a las diferentes regiones. Salario medio anual bruto por hora de las personas con discapacidad es: Noroeste, 14,8; Noreste, 14,7; Comunidad de Madrid, 15,9; Centro, 13,2; Este, 14,7; Sur, 14,4; Canarias, -14,2y media nacional, 14,6. Personas sin discapacidad: Noroeste, 15,9; Noreste, 19,1; Comunidad de Madrid,19,6; Centro, 15,4; Este, 17,6; Sur, 15,5; Canarias, 14,3 y media nacional, 17,3

Evolución del salario medio bruto/hora de las personas con discapacidad y sin discapacidad asalariadas. 2010-2022

Explicación sobre el gráfico:

Este gráfico de barras muestra la evolución entre los años 2010 y 2021 del salario medio bruto/hora de las personas con y sin discapacidad asalariadas. El eje vertical corresponde al salario medio bruto/hora y el eje horizontal, al año de referencia de los datos. Los valores que muestra el gráfico son los siguientes. Salario medio bruto/hora de las personas con discapacidad: año 2010, 13,1; año 2011, 13,2; año 2012, 12,8; año 2013, 12,6, año 2014; 12,3, año 2015; 13,0, año 2016; 12,7, año 2017; 12,9, año 2018; 13,1, año 2019; 13,7, año 2020; 13,9, año 2021; 14,3 y año 2022; 14,6. Salario medio bruto/hora de las personas sin discapacidad: año 2010, 14,6; año 2011, 14,6; año 2012, 14,6; año 2013, 14,7, año 2014; 14,9, año 2015; 15,1, año 2016; 14,9, año 2017; 15,2, año 2018; 15,6, año 2019;15,9, año 2020; 16,2, año 2021; 16,6 y año 2022; 17,3

Índice de desigualdad entre las personas con discapacidad asalariadas, en función de diversas variables. 2022
2.10 Segmentación      
    Índice de desigualdad salarial Diferencia media (Media=100)
Sexo Hombres 0,24 120,0
  Mujeres 0,18 90,0
Edad 16 a 29 0,29 145,0
  30 a 44 0,21 105,0
  45 a 64 0,21 105,0
Tipo de jornada Tiempo completo 0,32 160,0
  Tiempo parcial 0,29 145,0
Tipo de contrato Indefinido 0,20 100,0
  Temporal 0,23 115,0
Grupos de ocupación Alta* 0,19 95,0
  Media* 0,24 120,0
  Baja* 0,30 150,0
Tipo de discapacidad     Física y otras 0,20 100,0
      Intelectual 0,34 170,0
  Psicosocial 0,23 115,0
      Sensorial 0,23 115,0
      No consta* 0,26 130,0
Grado de discapacidad 33% a 44% 0,21 105,0
  45% a 64% 0,22 110,0
  65% y más 0,18 90,0
      No consta* 0,26 130,0
TOTAL   0,20 100,0

*Alta: Directores y gerentes; técnicos y profesionales científicos, técnicos intelectuales y de apoyo

*Media: Empleados, artesanos y trabajadores cualificados

*Baja: Operadores y trabajadores no cualificados

**No consta: está formado por los pensionistas que tienen reconocida una pensión de incapacidad permanente y que no están registrados en la Base Estatal de Personas con Discapacidad. Este grupo pertenece al ámbito poblacional de la estadística, en virtud del RD Legislativo 1/2013, desde el año 2014.

Índice de desigualdad salarial entre las personas con y sin discapacidad, en función de diversas variables. 2022
2.10 Comparativa         
    Índice PCD Índice PSD Ratio PCD/PSD
Sexo Hombres 0,24 0,3 0,9
  Mujeres 0,18 0,2 0,9
Edad 16 a 29 0,29 0,2 1,3
  30 a 44 0,21 0,3 0,8
  45 a 64 0,21 0,2 1,0
Tipo de jornada Tiempo completo 0,32 0,3 1,1
  Tiempo parcial 0,29 0,2 1,3
Tipo de contrato Duración indefinida 0,20 0,2 0,9
  Duración determinada 0,23 0,2 1,1
Grupos de ocupación* Alta 0,19 0,2 0,8
  Media 0,24 0,3 0,8
  Baja 0,30 0,3 1,2
Total   0,20 0,2 0,9

*Alta: Directores y gerentes; técnicos y profesionales científicos, técnicos intelectuales y de apoyo

*Media: Empleados, artesanos y trabajadores cualificados

*Baja: Operadores y trabajadores no cualificados

Evolución del índice de desigualdad salarial entre las personas con discapacidad y sin discapacidad asalariadas. 2010-2022

Explicación sobre el gráfico:

Este gráfico de barras muestra la evolución entre los años 2010 y 2022 del índice de desigualdad salarial (IDS) entre las personas con y sin discapacidad asalariadas. El eje vertical principal corresponde al índice de desigualdad salarial; el vertical secundario, a la ratio del índice entre personas con y sin discapacidad; el eje horizontal, al año de referencia de los datos. Los valores que muestra el gráfico son los siguientes. Índice de desigualdad salarial de las personas con discapacidad: año 2010, 0,23; año 2011, 0,20; año 2012, 0,20; año 2013, 0,20, año 2014, 0,22, año 2015, 0,20, año 2016, 0,20, año 2017, 0,20, año 2018, 0,21, año 2019, 0,20, año 2020, 0,21, año 2021, 0,22 y año 2022, 0,20. Índice de desigualdad salarial de las personas sin discapacidad: año 2010, 0,21; año 2011, 0,21; año 2012: 0,20; año 2013, 0,19, año 2014, 0,18, año 2015, 0.19, año 2016, 0,19, año 2017, 0,20, año 2018, 0,20, año 2019, 0,20, año 2020, 0,21, año 2021, 0,22 y año 2022, 0,22

Personas con y sin discapacidad trabajando con cuenta propia sin asalariados, en función de diversas variables. 2017
    Personas con discapacidad Porcentaje Personas sin discapacidad Porcentaje Ratio PCD/PSD
Sexo Hombres 23.800 72,6 1.281.500 65,59 1,1
Mujeres 9.000 27,4 672.300 34,4 0,8
Edad 16 a 24 100 0,3 32.100 1,6 0,2
25 a 44 6.400 19,5 851.200 43,6 0,4
45 a 64 26.800 80,5 1.070.500 54,8 1,5

Nivel de estudios

 Sin estudios 0 0,0 3.900 0,2 0,0
Primaria 4.500 13,7 152.700 7,8 1,8
Secundaria 18.100 55,2 1.078.200 55,2 1,0
Superiores 10.100 30,8 719.000 36,8 0,8
Tipo de discapacidad Física y otras 17.200 52,4 - - -
Intelectual 700 2,1 - - -
Mental 2.600 7,9 - - -
Visual 1.200 3,7 - - -
Auditiva 4.100 12,5 - - -
No consta 7.000 21,3 - - -
Grado de discapacidad 33% a 44% 19.400 59,1 - - -
45% a 64% 4.000 12,2 - - -
65% a 74% 2.100 6,4 - - -
75% y más 300 0,9 - - -
No consta* 7.000 21,3 - - -
Percepción de prestaciones de inavalidez Sin prestación 18.500 56,4 1.879.900 96,2 0,6
Prestación no derivada de incapacidad 13.100 39,9 41.700 2,1 18,7
Prestación no derivada de inacapacidad 1.200 3,7 32.200 1,6 2,2
Percepción de pensiones contributivas o no contributivas Sin prestación 18.500 56,4 1.879.900 96,2 0,6
Con alguna pensión 13.700 41,8 33.700 1,7 24,2
Pensión únicamente no contributiva 600 1,8 40.200 2,1 0,9
Total   32.800 100 1.953.800 100 1,0

'No consta': está formado por los pensionistas que tienen reconocida una pensión de incapacidad permanente y que no están registrados en la Base Estatal de Personas con Discapacidad.

Nota: Los datos originales contienen decímales, el efecto del redondeo puede hacer variar ligeramente las sumas y los totales.

Las casillas con un valor inferior a 5000 están sujetas a altos niveles de error muestral tomar los resultados con precaución.

Evolución de la tasa de autoempleo de las personas con y sin discapacidad ocupadas. 2008-2024

Explicación sobre el gráfico:

Este gráfico de líneas muestra la evolución entre los años 2008 y 2024 de la tasa de autoempleo de las personas con y sin discapacidad ocupadas. El eje vertical indica el porcentaje de la tasa de autoempleo y el eje horizontal el año de referencia de los datos. Consecuencia del cambio de metodología hay dos series de datos comparables. Primera serie entre los años 2008 a 2013 sus  datos son los siguientes: Los valores que muestra el gráfico son los siguientes. La tasa de autoempleo de las personas con discapacidad: año 2008, 13,0; año 2009, 11,1; año 2010, 10,3; año 2011, 10,8; año 2012, 11,9 y año 2013, 11,5. Personas sin discapacidad: 2008, 17,3; año 2009, 16,6; año 2010, 16,5; año 2011, 16,2; año 2012, 17,1 y año 2013, 17,7. 

Nueva metodología,  año 2014: Tasa de autoempleo de las personas con discapacidad, 12,6, personas sin discapacidad, 17,4. Año 2015: Tasa de autoempleo de las personas con discapacidad, 11,4, personas sin discapacidad, 17,1. Año 2016: Tasa de autoempleo de las personas con discapacidad, 12,0, personas sin discapacidad, 16,7. Año 2017: Tasa de autoempleo de las personas con discapacidad, 10,9, personas sin discapacidad, 16,3. Año 2018: Tasa de autoempleo de las personas con discapacidad, 11,2, personas sin discapacidad, 15,7. Año 2019: Tasa de autoempleo de las personas con discapacidad, 10,2, personas sin discapacidad, 15,4.  Año 2020: Tasa de autoempleo de las personas con discapacidad, 10,3, personas sin discapacidad, 15,8. Año 2021: Tasa de autoempleo de las personas con discapacidad, 10,1, personas sin discapacidad, 15,5. Año 2022: Tasa de autoempleo de las personas con discapacidad, 9,6, personas sin discapacidad, 15,0. Año 2023: Tasa de autoempleo de las personas con discapacidad, 9,5, personas sin discapacidad, 14,8. Año 2024: Tasa de autoempleo de las personas con discapacidad, 9,3, personas sin discapacidad, 14,4.

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